2011年六月公司展开例行的季度会议，主力围绕如何为客户创造价值，协助客户解决问题，适当的放慢脚步自我审视，了解各类市场需求发生的改变，调整与改变现有的工作模式。每一位市场一线的人员与公司售后客服人员，都就自己前半年的工作做了总结，并与公司总体规划一道改变自己下半年的工作形态，以便于更好的配合公司完成大方向的调整，将工作做的更细更加完善，力争为我们的客户打造出更大更广更有效益的平台。